Todo sobre el acuerdo madrid
                        Todo sobre el acuerdo madrid


Convocatoria Ana Botella


Nos dirigimos a  usted como representantes de la PLATAFORMA otro ACUERDO DE MADRID, esta es una plataforma reivindicativa para la negociación del Acuerdo de Madrid, que es aprobada por la asamblea de trabajadores y trabajadoras del sector, cuenta con el apoyo de delegados y delegadas en los comités de empresa de las distintas empresas que prestan sus servicios para el Ayuntamiento de Madrid y de los sindicatos; Confederación General del Trabajo (C.G.T.), Unión General de Trabajadores (U.G.T.) y Unión Sindical Obrera (U.S.O.).

Solicitamos mantener una reunión en la que tratar los siguientes temas relacionados con la conservación y mantenimiento de Parques y Jardines:

 

Entrega y presentación de la Plataforma otro Acuerdo de Madrid.
 

Pliegos de Condiciones e incumplimiento de estos por parte de las Empresas.
 

Futuros Pliegos de Condiciones.
 

 

 

Así mismo comunicarle que para cualquier aclaración sobre estos se ponga en contacto con los portavoces de esta plataforma *.(adjuntamos direcciones a efectos de comunicación).

 Atentamente.                                                    

      

TRANSMISIÓN  DE  FAX

 

Para:

Sra. Encarnación Cazorla

Entidad:

FUNDACIÓN INSTITUTO LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

Teléfono:

91 506 15 86

Fax:

91 527 39 74

De:

Fco. Javier Palacios Rastrollo

Entidad:

Sindicato de Limpiezas - C.G.T. (C.A.M.)

Teléfono:

91 553 24 92

Fax:

91 554 38 99

Fecha:

30 de Enero de 2009

 

Total de páginas, incluida la cubierta:


cuatro (4)

 

 

ASUNTO:     Adjunto le envío ESCRITO INTRODUCTORIO AL TRÁMITE DE CONCILIACIÓN Y MEDIACIÓN en relación con el rechazo a iniciar las negociaciones del nuevo ACUERDO-MADRID de Jardinería por parte de las empresas afectadas: Grupo RAGA, S.A.; U.T.E. SAN JOSE-EL EJIDILLO; U.T.E. URBAPI; FOMENTO DE CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS, S.A.; CESPA, S.A.; U.T.E. FCC, S.A. – MATINSA y SUFI, S.A.; todas ellas adjudicatarias de contratos de prestación de servicios por parte del Ayuntamiento de Madrid para el cuidado y mantenimiento de los parques, jardines y arbolado de Madrid-Capital, afectando el presente conflicto a todos/as los/as trabajadores/as pertenecientes a las empresas citadas que prestan sus servicios en las distintas contratas adjudicadas por el Ayuntamiento de Madrid.

 

Solicitamos que se cite, a la mayor brevedad posible, a todos los interesados relacionados en el escrito introductorio, con el fin de intentar llegar a acuerdos que puedan evitar el conflicto.

 

                        Sin más, reciba un cordial saludo.

 

 

Fco. Javier Palacios Rastrollo

A LA FUNDACIÓN INSTITUTO LABORAL

DE LA COMUNIDAD DE MADRID

 

 

ESCRITO INTRODUCTORIO

AL TRÁMITE DE CONCILIACIÓN Y MEDIACIÓN

 

 

                                                                 

 

INTERESADOS SOLICITANTES

 

D. Fco. Javier Palacios Rastrollo, Representante del Sindicato de Limpiezas, Mantenimiento Urbano y Medio Ambiente de la C.A.M. de la Confederación General del Trabajo (C.G.T.), con domicilio, a efectos de notificaciones, en C/ Alenza, 13, 1º, 28003 Madrid, y en Tlfno. 915532492 y Fax 915543899,

 

D.                                            , Representante de la FED. REG. DE SERVICIOS DE U.G.T.-MADRID, con domicilio, a efectos de notificaciones, en Avda. de América, 25, 2ª Planta, 28002 Madrid, en Tlfno. 915897334 y Fax 915897843,

 

D.                                          , Representante de U.S.O.-MADRID, con domicilio, a efectos de notificaciones, en C/ Vallehermoso, 78, 4ª Planta, 28015 Madrid, y en Tlfno. 915986330 y Fax 915346241,

 

 

 

 

CONVENIO COLECTIVO APLICABLE:           CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE JARDINERÍA, ACUERDO-MADRID Y DEMÁS ACUERDOS DE MEJORA.

 

DESCRIPCIÓN DEL GRUPO O SECTOR EMPRESARIAL:                       JARDINERÍA.

 

NÚMERO DE TRABAJADORES DE LA PLANTILLA:         3.000 APROX.

 

NÚMERO DE TRABAJADORES AFECTADOS:                   3.000 APROX.

 

NÚMERO DE EMPRESAS AFECTADAS:       SIETE

 

- EN CASO DE PERSONA JURÍDICA, REPRESENTANTE LEGAL:

 

- DOMICILIO A EFECTOS DE NOTIFICACIONES:   LOS MISMOS ARRIBA INDICADOS.

 

- EN CASO DE VALERSE DE ABOGADO O ASESOR, NOMBRE Y APELLIDOS:

 

 

 

INTERESADOS NO SOLICITANTES

 

Grupo RAGA, S.A.

Jardinería – ZONA 1

C/ Embajadores, 320

28053  MADRID

Fax:    915284236

 

U.T.E. SAN JOSE-EL EJIDILLO

Jardinería – ZONA 2

C/ Perales, 1

28700 SAN SEBASTIAN DE LOS REYES (MADRID)

Fax:    916539367

 

U.T.E. URBAPI

Jardinería – ZONA 3

C/ Castrobarto, 10

28042 MADRID

Fax:   

 
FOMENTO DE CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS, S.A.

Jardinería – ZONA 4

C/ Condesa de Venadito, 1, 8º Izq.

28027 MADRID

Fax:    913268172

 

CESPA, S.A.

Jardinería – ZONA 5

C/ Albarracín, 44

28037 MADRID

Fax:   

 

U.T.E. FCC, S.A. - MATINSA

Jardinería – U.T.E. Parques y Jardines de Especial Protección

C/ Condesa de Venadito, 1, 8º Izq.

28027 MADRID

Fax:    913267182

 
SUFI, S.A.

Jardinería - ARBOLADO

C/ Federico Salmón, 8

28016 MADRID

Fax:   

 

INTERESADOS NO SOLICITANTES

 

- NOMBRE Y APELLIDOS O RAZÓN SOCIAL:

FEDERACIÓN REGIONAL DE ACTIVIDADES DIVERSAS DE CC.OO.-MADRID

C/ Lope de Vega, 38, 3ª planta

28014 Madrid

Tlfno:  915365169

Fax:    915365174

 

- NOMBRE Y APELLIDOS O RAZÓN SOCIAL:

REPRESENTANTES LEGALES DE LOS/AS TRABAJADORES/AS DE JARDINERÍA DE MADRID-CAPITAL, PERTENECIENTES A TODAS LAS EMPRESAS ARRIBA INDICADAS, con domicilio, a efectos de notificaciones, en C/ Alenza, 13, 1º, 28003 Madrid, y en Tlfno. 915532492 y Fax 915543899.

 

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- EXPOSICIÓN DE HECHOS QUE MOTIVAN EL CONFLICTO:

 

1.-  Origen y Desarrollo:     Negativa de las empresas citadas a comenzar las negociaciones del nuevo ACUERDO-MADRID de Jardinería, cuya propuesta ya les fue entregada, siendo convocadas a una reunión a celebrar el pasado 19/12/2008 a la que no asistieron, comunicando el día anterior dicha decisión a cada uno de los Comités de Empresa afectados.

 

2.-  Objeto y Pretensión:     Se promueve esta mediación para conseguir el inicio de las negociaciones del nuevo ACUERDO-MADRID de Jardinería y acordar un calendario de reuniones entre las empresas afectadas y la Representación Social.

 

 

Madrid, 30 de Enero de 2009

 

 

 

 

 

 

 

 

Fdo.:   Fco. Javier Palacios Rastrollo

Sindicato de Limpiezas, Mantenimiento Urbano y Medio Ambiente de la C.A.M.-C.G.T.

 

 

Fdo.:

Federación Regional de Servicios

de U.G.T.-Madrid

 

 

 



              

COMUNICADO ASAMBLEA DE JARDINEROS


El pasado cuatro de junio se celebró la primera asamblea general del sector de la jardinería pública del ayuntamiento de Madrid de cara a la urgente necesidad de firmar un nuevo Acuerdo que mejore las condiciones laborales actuales siguiendo los pasos de l@s compañer@s de municipios de otras comunidades autónomas que ya lo han logrado. En la convocatoria intervinieron los sindicatos C.G.T., U.S.O. y el Comité de la zona 5, que recientemente ha abandonado la militancia en CC.OO., quienes explicaron el proyecto que se quiere alcanzar y el compromiso de transparencia para que cualquier acuerdo que se logre necesite de la aprobación de l@s trabajador@s mediante la celebración de asambleas.

A excepción de una opinión disconforme a la cual el contenido de la propuesta le parecía excesivo, el resto de trabajador@s aprobó por unanimidad la necesidad de que continúe el proceso. Tras llevar años con la subida de los salarios congelada y haber vivido la brutal inflación (camuflada por el cambio del modo de calcularla tras las directrices de la U.E.), en especial la vivienda, hoy imposible para much@s de nosotr@s aun estando contemplada como derecho constitucional, el aumento del precio de los cereales y otros alimentos básicos, así como del petróleo, lo que provoca desajustes en el grueso e industrias y servicios, en muchos casos nos hemos visto obligados a pluriemplearnos, mientras que el poder adquisitivo y la seguridad en el empleo de l@s asalariad@s se ha visto mermada por políticas y acuerdos laborales donde hemos ido perdiendo derechos en pro de los despidos gratis y la temporalidad que tanto beneficia a las empresas.

Por todo esto se presentó la plataforma que aun sigue abierta: subida salarial, beneficios sociales, licencias para la conciliación de la vida social y familiar con la laboral, formación, adecuación de las categorías y ascensos, protección ante los riesgos para la salud, lo cual lejos de ser utópico se ha logrado en acuerdos de otros municipios. Se propuso la formación de una comisión intercentros que abarque todas las empresas para denunciar conjuntamente incumplimientos de los pliegos y normativas, convocar a las empresas y ayuntamiento para empezar las conversaciones e intentar adherir a otros municipios de la C.A.M.

Resulta pues necesaria una mejora. Esa fue la opinión general de l@s aproximadamente doscientos compañer@s que acudimos a la primera asamblea. Por encima de siglas e ideologías mantenernos unidos, comenzar a trabajar, a concienciar, a reclamar lo que nos pertenece para dignificar un oficio y una vida de la que somos protagonistas y que queremos dirigir, para que nosotr@s y l@s nuestr@s no pasemos miserias mientras otros disfrutan el lujo, para que nuestr@s hij@s puedan tener lo que precisan sin tener que renunciar a la presencia y educación de sus padres y madres.

Por todo esto comenzamos a trabajar, para mostrar a los poderosos nuestra fuerza y cuant@s más seamos más alto y lejos se oirá nuestra voz. Debemos concienciar y concienciarnos. LA LUCHA ES DE TOD@S, HAZLA TUYA. POR UN ACUERDO DIGNO, POR UNA VIDA PLENA.



RESPUESTA A LAS EMPRESAS. A.M. Dic.08

Que es evidente que han decidido Vds. adoptar la “política del Avestruz” a la hora de encarar el asunto que nos ocupa: la Plataforma Otro Acuerdo Madrid.

 

Que nuestros esfuerzos para contactar y dialogar civilizadamente son innegables y ahí están las actas de los Comités de Empresa, los faxes y demás documentos remitidos a Vds.

 

Recordar como ustedes saben que nuestros primeros contactos fueron con la asociación empresarial, A.S.E.J.A., de la que forman parte y que ustedes nos comunicaron por medio de esta, que no tenían ningún problema en sentar a negociar.

 

Nos sorprende la respuesta de todas las empresas, a menos de 24 horas de la celebración de la reunión, en la que dicen que asistir a la misma; “supone una actuación que excede los limites de esta entidad”, fueron las empresas y los representantes de los/as trabajadores/as los firmantes del Acuerdo Laboral de Madrid, así como su actualización del 2001.

 

Que nos parece que meter la cabeza en el agujero para negar la realidad y negarse a reconocer lo que de justo y legítimo puedan tener nuestras demandas es una actitud bastante poco inteligente que no sirve para nada, mas bien parece encaminada a crear, artificialmente, un conflicto que Vds. sabrán a quien puede beneficiar, nosotros creemos que ni a los trabajadores/as ni a las empresas y por supuesto ni al cliente ni a los/as ciudadanos/as.

 

Que como estamos convencidos, porque son muchos años ya, de que hace falta un cambio en las condiciones de los trabajadores/as de  jardinería de la ciudad de Madrid, vamos a emplear todo nuestro esfuerzo en conseguirlo. No lo duden.

 

Firmado:

Juan Manuel Moncayo Alvarez                                 Alfredo Turienzo Recio

Presidente del Comité de Empresa                       Secretario del Comité de Empresa

 






 
FED. REG. DE SERVICIOS DE U.G.T.-MADRID
av.de América, 25, 2ª Planta, 28002 Madrid,
en Tlfno. 915897334 y Fax 915897843,
 
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